GLOBAL SANA AG

Über 20 Finanzberater eingestellt

PROBLEM

Global Sana benötigte für die Eröffnung eines neuen Standorts zahlreiche Finanzberater. Die klassischen Rekrutierungswege waren zeitaufwändig und lieferten nicht die benötigte Anzahl qualifizierter Bewerber.

LÖSUNG

Mit einer umfassenden Social Recruiting Kampagne haben wir gezielt potenzielle Finanzberater über Social Media angesprochen. Ein schlankes und effektives Bewerbungsverfahren mit gezielten Qualifikationsfragen sorgte dafür, dass nur passende Kandidaten weiterkamen. So konnte Global Sana den neuen Standort schnell mit einem starken Team aus kompetenten Beratern besetzen.